Hoogheemraadschap van Delfland gaat het aantal locaties inkrimpen van vijf naar twee, ook qua werkplekken. Dat zei dijkgraaf Michiel van Haersma Buma tijdens de nieuwjaarsbijeenkomst van het Zuid-Hollandse waterschap.
'Het afgelopen jaar is onze huisvestingstrategie vastgesteld. We gaan hier de komende jaren actief mee aan de slag', vertelde Van Haersma Buma.
'Iedereen krijgt de mogelijkheid tot flexwerken. Dat kan op een andere locatie zijn maar ook thuis. Tegelijkertijd leveren we niet in op kwaliteit. Bij Delfland moet je goed gefaciliteerd je werk kunnen doen, efficiënt en tegen lage kosten.'
Kennisbank
Ook wil de dijkgraaf dat de medewerkers bij Delfland meer gebruik maken van elkaars kennis. 'Dat kan door een kennisbank op internet, maar ook door themabijeenkomsten of zelfs een Delfland-academie waar we leren van elkaar en kennis kunnen delen.'
'Binnen Delfland zijn we het afgelopen jaar druk geweest met projecten als Gegevensbeheer en E-dienstverlening. Kenmerk van deze projecten is dat ze alle medewerkers van Delfland aangaan.'
Kostenbesparing
Dat betekent volgens Van Haersma Buma dat collega's vanuit verschillende sectoren samenwerken en komen tot producten. 'Daardoor kunnen wij ons werk beter doen en die tegelijkertijd een kostenbesparing opleveren.'
Bekijk meer over:
Lees ook
Marktprijzen
Meer marktprijzen
Laatste nieuws
Nieuwste video's
Kennispartners
Meest gelezen
Nieuw op MechanisatieMarkt.nl
-
Case ih 845 xl 2 WD trekker
Gebruikt, € 10.500
-
T6.180 DC StageV
Gebruikt, € 144.900
-
Massey Ferguson 7619
2015, € 59.500
-
Gebruikt, P.O.A.
Vacatures
Activator Agro
Building Balance - Doetinchem, Nederland
Administratief medewerker akker-, land-, tuinbouw of visserij
Wageningen University & Research - Wageningen
Bestuurslid
NAK via Galan Groep - Emmeloord
Medewerker Akkerbouw & NPEC
Wageningen University & Research - Wageningen
Leidinggevende Agroteam
Royal HZPC Group B.V. - Mitselwier
Weer
-
Maandag20° / 12°45 %
-
Dinsdag24° / 11°20 %
-
Woensdag20° / 15°100 %